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9月24日周四
  1. フードリンクニュース

    日本星巴克10月9日再涨价,2026年内第二次调价

    星巴克咖啡日本公司将于10月9日起上调常规饮品、食品和咖啡豆价格,常规饮品涨幅为4至35日元,部分常规食品涨幅为10至30日元,机场等特定立地门店的大杯滴滤咖啡从445日元涨至460日元。这是2026年内第二次涨价,两次合计较年初上涨约10%,公司称原因是原材料、物流和能源等成本上升。

9月23日周三
  1. 凛々子

    借1300万日元开咖啡店、经营12年后关店的日本店主复盘:咖啡店生意为什么难做

    日本一位店主用7年准备、21年前开咖啡店,经营12年后关店,她认为在1300万日元借款、周转资金为零甚至为负、长期雇用员工的条件下,咖啡店经营在财务上很难算成功。她提到,有配偶收入、生活不靠店里的营业额、营业时间和休息日可以自己定的已婚女性开店,压力更小,也更容易做想做的事;她同时说,这不代表哪一方更好。她表示自己的店在偏僻的地方一度被称为人气咖啡店,但经营上仍谈不上成功。

    收录理由:借1300万日元、没有周转资金、长期雇人的咖啡店主复盘12年经营,谈到这类条件下单店很难撑住。

  2. 村田一訓

    日本金泽便当店店主回顾开业前:先到超市熟食部门打工半年,再自己骑车找店面

    日本金泽手作汉堡便当店 BENTOMO 的店主村田一训在印刷公司工作约20年后,于2022年辞职,同年12月与妻子两人开店,2025年度年商约1850万日元,2026年8月将店铺以黑字状态转让给第三方。

    收录理由:日本金泽一家便当店从辞职到开业的前期准备,作者把半年超市熟食部门打工、自己骑车找店面和580万日元启动资金都写了出来。

  3. 三輪浩朔 · Laughter

    京都咖啡店 Laughter 因未装意式咖啡机,外国客人点不到拿铁就离开

    日本京都咖啡店 Laughter 的店主三輪浩朔介绍,因业务用意式咖啡机价格超过 100 万日元,开店时把预算留给了烘豆机,店内只能提供滴滤咖啡和咖啡欧蕾,无法做意式浓缩、拿铁和卡布奇诺。2020 年 10 月开业时正值疫情、客人几乎都是日本人,近年外国客人回流后,不少人看菜单发现没有意式浓缩系饮品便转身离开。

  4. miki

    日本一家咖啡店老板的妻子:自己开店后才明白,没有客人钱也不会自己来

    一位日本咖啡店老板的妻子回顾开店经历,说开业前丈夫按客数和客单价做过事业计划书才借到钱,但客人来多少只有开了店才知道,满座忙一天和一天只来两个人都会出现,原因也说不清。她写道,受雇时只要工作一个月,工资日就一定有钱到账,自己开店后不管有没有利润,月底的付款都等着,没有客人就一分钱也进不来。她还提到一档帮亏损居酒屋重整的电视节目,几年后回访时那位店主已经关店去做公司职员,神情反而轻松。

    收录理由:日本一家咖啡店从开店到闭店的经营者家属,写自己开店后才发现没有客人时月底的付款照样等着,以及为什么有人关店回去上班。

  5. Hot coffee

    日本一家新开咖啡店:9月前半担心史上最低,连休日营业额追平开业以来最高

    日本一家刚开业的小咖啡店在9月前半客流冷清,一度做好当月营业额创下开业以来最低的准备;连休期间附近场馆举办韩国偶像活动,带来超出预期的客人,周日营业额达到开业以来最高单日水平。店主按当天客流调整备货,这次几乎没有损耗,同时坚持不把店做成只靠活动客流的店,计划通过社交媒体和秋季新菜单让客人以店本身为目的到访。

    收录理由:日本一家刚开业的小咖啡店记录9月前半冷清、连休靠附近活动客流回升到与开业以来最高持平,以及备货没有损耗的取舍。

  6. APHD

    北海道「とかち塚田」推出 2026 秋季菜单,主打秋刀鱼与南瓜可乐饼

    日本 APHD 旗下北海道主题餐厅「とかち塚田」自 2026 年 9 月 23 日起推出秋季限定菜单,供应北海道产秋刀鱼、新得地鸡炭火烧等时令菜品。其中南瓜可乐饼继续采用北海道芽室「なまら十勝野」的“恋するマロン”品种,秋刀鱼卡尔帕乔售价 858 日元,洋梨与布拉塔奶酪卡普雷塞售价 1,408 日元,价格均含税。

  7. 樋口尚敬 · 喫茶星時

    日本岐阜一家喫茶店店主坚持一人守店十年,谈不雇人的理由

    日本岐阜的喫茶店店主樋口尚敬开业十年来一直一个人守店,没有雇过兼职或正式员工。他写到,忙起来体力上确实有吃力的时期,常客也问过为什么不雇人,自己也多次想过雇人后能有休息日、忙时更从容,但至今没有迈出正式雇用这一步。他打算把不雇人的理由和雇人的好处两方面都尽量平实地写出来。

9月22日周二
  1. 島田大輝 · 激うまバインミー

    日本大阪越南法棍三明治店店主谈:人为何终究偏爱垃圾食品,以及越南法棍的出路

    日本大阪越南法棍三明治店「激うまバインミー」店主島田大輝提出,人对高脂肪、高盐、高糖食物的偏好多出于本能,健康食品虽受关注却难敌这种本能。他打算用两条路推广越南法棍:一是吸引带孩子的夫妇到店,让孩子从小吃惯,这一做法要到10年后才见效;二是把越南法棍做得更接近垃圾食品,店里已推出夹大块鸡肉、蘸大量芝士等多种款式。

  2. 村田一訓

    日本金泽便当店经营3年8个月盈利转让,原店主总结靠的是“舍弃的勇气”

    日本金泽的手工汉堡便当店 BENTOMO 由夫妻两人加兼职经营,2022年12月开业到2026年8月共3年8个月,2025年度年营业额约1850万日元,一直保持盈利,今年8月把生意转让给了第三方。

    收录理由:日本金泽一家便当店夫妻两人做了3年8个月,年营业额1850万日元且一直盈利,原店主把外购食材、预约系统、清洁外包这些具体取舍写了出来。

  3. 山ノ食堂

    日本两位40多岁女性合开食堂,从饭会和外烩便当走到实体店

    日本食堂山ノ食堂的两位店主回顾开店前的经历:2011年起办预约制饭会,2014年开始工作坊和外烩便当,2018年把活动收缩到每月一次的时令饭会并正式筹备实体店,2019年4月22日开业。她们把这段活动经历写进事业计划书,认为计划书既能整理思路,也方便两个人确认方向,建议正在筹备开店的人做一份并随身带着。

  4. 三輪浩朔 · Laughter

    京都咖啡店 Laughter 店主解释:咖啡店为何难把无咖啡因咖啡放进菜单

    京都咖啡店 Laughter 从开店起就把无咖啡因咖啡豆放进菜单,店主三輪浩朔说多数店家不做有两个原因:一是在自家烘焙店喝咖啡的客人多为好喝而来,很少会选无咖啡因;二是无咖啡因豆要先在工厂脱除咖啡因,工序比普通豆多,原价更高,售价也偏高。咖啡豆烘焙后最长约一个月内要卖完,无咖啡因豆无法用其他豆替代,前几年他卖不完只能丢弃,如今销量稳定,夏季咖啡豆消费下降时仍要格外注意库存。

    收录理由:京都一家自烘咖啡店把无咖啡因豆留在菜单上六年,店主算清了它为什么难卖、难存、难定价。

  5. 15年続ける蕎麦屋店主の経営ノート

    日本荞麦面店老板开业起就为老后资金积存,按淡旺季设定月营业额目标

    日本金泽一家经营15年、22席的荞麦面店老板介绍,个人事业主只有国民年金,没有厚生年金和退职金,所以他从开业时就加入小规模企业共济(个人事业主自己积攒的类似退职金的制度),月缴1000日元起、最高7万日元,缴费全额可作所得扣除,停业时一次性领取的共济金适用退职所得扣除;但预定利率约1%,且不满20年中途解约领取额会低于缴费总额。

    收录理由:日本一家22席荞麦面店的老板把老后资金从开业第一年就纳入经营,用月营业额目标配合淡旺季安排积存。

  6. miki

    日本一家咖啡店闭店后,原店主妻子谈没钱时期得到的收获

    日本一家咖啡店原店主的妻子回顾开店到闭店期间经济拮据的日子,称当时虽买不起衣服和饰品,但院子里有花可剪来插、附近有图书馆可借书,婆婆常寄来肉、鱼和点心,丈夫在店里做可口的员工餐。她由此明白,有花、茶、点心、书和电影就能幸福生活,至今在自动售货机买饮料仍会犹豫。

  7. 焼肉すだく家族亭 都城若葉町店

    日本宫崎一家烤肉店从接手空铺到开业,装修与备货期间每天只睡几小时

    日本宫崎县都城市的烤肉すだく家族亭都城若葉町店于2026年4月25日开业,店主回顾了从接手原店装修和设备的空铺到开门营业的过程。装修期间要逐项确定内装、招牌、厨房、设备、家具、器具、菜单、进货、人手和运营流程,确认事项接连不断,他当时每天只睡几个小时。

  8. 山ノ食堂

    日本两位40多岁女性合开“山ノ食堂”8年,从无到有出书并开设Note专栏

    日本两位40多岁的女性合开“山ノ食堂”已进入第8年,如今常被顾客以店名称呼,并已出版书籍。她们在Instagram发布开店经历后收到不少“想开店”的咨询,因篇幅所限转而在Note上连载从找店面到出书的经过。两人分别出身神奈川县和新潟县,此前在咖啡店、餐饮店、保育园供餐室等处工作过。

  9. 大畑直矢 · バルタン

    日本广岛餐饮老板复盘商场开店失败:预算 1500 万日元,实际花了约 4000 万

    日本广岛经营 7 家餐饮店的株式会社バルタン代表大畑直矢复盘自己在商业设施 LECT 开泰国菜店的经过:原本预计约 1500 万日元就能开店,算上保证金等各项费用实际花了约 4000 万日元,其中约 3200 万日元是借款。

    收录理由:日本广岛一位经营 7 家店的老板复盘商场店:预算 1500 万日元的工程最后花了约 4000 万,开业首月销售额在商场内垫底。

  10. 大久保翔平

    日本小餐馆店主:在改回只收现金之前,先把支付手续费拆开算一遍

    日本小餐馆店主大久保翔平建议,在决定只收现金之前,先把支付手续费分成按结算金额收取、每月固定和提前到账等附加条件三类,再逐项对照自家明细。他以PayPay官方费率1.98%与1.60%、轻量套餐月费1980日元(均不含税)为例,算出仅比较月费与费率差时,分界点约为每月52.1万日元,且应以享受优惠的结算额为口径,而非店铺总营业额。

    收录理由:日本小餐馆店主把支付手续费拆成按笔、月费和提前到账三类,用自家明细算出换套餐的分界点。

9月21日周一
  1. 山ノ食堂

    日本两位40多岁女性合开食堂:从在“ひらや”办一日食堂到2019年开店

    日本两位40多岁的女性P子和N子2010至2011年前后经人介绍相识,在“ひらや”聚会中提出想开一家食堂式餐馆,被主办者建议先办一日食堂,两人由此组成“ごはんやふたり”开始活动。她们在“ひらや”办的一日食堂大受欢迎,活动中首次使用了如今店里仍在用的泰国搪瓷三层便当盒。两人的活动一直持续到2019年开店。

  2. 山ノ食堂

    日本山ノ食堂两位50多岁经营者开设note连载,记录开店7年与出书经过

    日本食堂山ノ食堂由两位40多岁的女性合开,如今迎来开业7周年、进入第8年,2025年12月出版了《「山ノ食堂」の12か月 ごはんとおやつと瓶詰と。》(主妇与生活社)。两人2026年启动「50代おばちゃんふたり60代からの働き方改革」,已开始线上商店和名为集会所的新尝试,并计划在note上连载从相识、找店面、开店到菜单与原创商品、申请补助金的经过,其中涉及资金和补助金申请的部分将写成付费文章。

  3. 大久保翔平

    日本小餐馆如何试缩短营业时间:先定要保留的时段,再试四周

    日本小餐馆店主大久保翔平提出,调整营业时间不要先找营业额最低的时段来削减,而是先在一张纸上写下三件事:想保留的用餐场景、那个时段希望来的是谁、这些人除了价格之外为什么选这家店。

    收录理由:日本小餐馆缩短深夜营业时间的四星期试做法,先定要保留的时段,再分列实际减少的支出与店主、员工的时间。

  4. FLAME@Y

    日本最多开4家店的老板:把生日盘交给店长后,员工自己排起了流程

    日本一位最多经营4家餐饮店的老板写,生日盘原本是他自己主推的服务,每周约一半时间都有预订,但周末忙起来后,他一度觉得这是营业中要应付的一项工作。后来他以顾客身份回店,看到员工自己商量好关灯、放音乐、谁端盘子的时机,还互相道贺,周围客人也跟着鼓掌。他把生日盘基本交给店长和员工,只要求大幅改动做法时报告。

    收录理由:生日盘从老板亲自盯的招牌服务变成例行作业,交给店长和员工后反而被他们自己排流程、做得更热闹。

  5. 静かな記録

    日本一家12席一人小店谈客群:从平日安静时段到带小孩的家庭,各年龄层自然共处一室

    日本一家12席、一人经营的小咖啡店开业第一年,店主说客群宽到难以一句话概括:平日有安静的时段,也有几组带小孩的顾客热热闹闹上门,各年龄层的人同处店内。店主认为冰淇淋配咖啡对谁都熟悉、容易接受,这种局面并非开业时特意设计,而是经营中自然形成。

9月20日周日
  1. 大久保翔平

    日本小餐馆店主谈新人头七天:先定教什么,再定谁替先辈的活

    日本小餐馆店主大久保翔平把新人到岗后的最初7天作为一个整体排进班表,先确定这段时间练什么、由谁带,而不是先算能多接多少客人。他提出把教育时间留在勤务时间内,不靠无薪早到或加班补;初周只交一件重复发生、有明确完成状态、能当场确认的工作,并写明完成标准、确认环节和遇到问题该在什么时候叫人。

    收录理由:日本一家小餐馆的店主把新人到岗后的头七天单独排进班表,先定教什么、谁承担先辈的工作,而不是先算能多接几桌客人。

  2. 静かな記録

    日本一家12席一人小店开业5个月:新客不断,老客也回来

    日本一家12席、一人经营的小咖啡店开业即将满5个月,店主称当地认知度正在扩大,新顾客仍陆续到店,开业初期来的老顾客也持续光顾。店主说每天开店前会期待当天来什么样的客人,闭店后觉得“今天也很开心”,希望这样的日子一直持续下去,也希望能留在来店者的记忆里。

9月19日周六
  1. FLAME@Y

    日本一位经营 4 家店的老板:把判断一项项交给店长,而不是等店长来确认

    这位最多经营 4 家餐饮店的日本老板介绍,自己先从“人在店里但不亲自动手”做起,观察店长能否指挥平日营业,确认后才退出周末满座营业的现场。店长曾请示能否向其他分店借调人手,他随后在全体会议上把这类人员调整交给店长之间自行协调,并逐步把“自己判断、次日报告、立即联系”的界线交给店长划分。他认为任店长不等于不再收到联络,而是把一项项判断交出去。

    收录理由:最多经营 4 家店的日本老板把排班、调人和现场客诉的判断权一项项交给店长,记录了哪些事该店长自己定、哪些要当天报告。

  2. Hot coffee

    日本一家开业不到半年的咖啡店:9月没有一天忙过,店主为什么不着急

    日本一家开业不到半年的咖啡店店主记录,9月至今没有一天称得上忙碌,他把原因归结为天气仍热和店铺知名度不足,认为后者可以自己改变。Instagram粉丝从约3至4周前的1500人增至1600人,他把目标先定在2000人、长期5000人,并发现介绍新作蛋糕的短视频比其他菜单帖获得更多观看。

    收录理由:开业不到半年的日本小咖啡店,把9月客流偏淡归因于天气和知名度不足,并记录用Instagram新品蛋糕内容吸引客人专程到店的做法。

9月18日周五
  1. 店舗流通ネット

    日本餐饮店开业前如何算清成本与资金,避开倒闭风险

    日本店铺租赁服务商TRN的专栏梳理了餐饮店开业前应确认的五个要点,包括分清厨师与经营者的角色、掌握营业额与成本数字、明确店铺概念与目标客群、制定集客计划、准备开业后的周转资金。

    收录理由:日本餐饮店开业前要算清的几笔账,原文把FL成本、固定费和盈亏平衡点的算法写成了可照着算的步骤。

  2. 株式会社モスフードサービス

    摩斯汉堡监修 Kit Oisix“香烤蔬菜月见照烧汉堡碗”9 月 24 日开卖

    摩斯食品服务监修的 Kit Oisix“香烤蔬菜月见照烧汉堡碗”于 2026 年 9 月 24 日至 10 月 1 日在 Oisix 官网限时销售,2 人份 1,998 日元、3 人份 3,003 日元(含税),摩斯汉堡门店不售。该品以 2023 年 4 月热销的照烧汉堡碗为基础加入“月见”秋季元素,搭配南瓜、莲藕、舞茸与蛋黄,约 20 分钟可完成。

  3. フードリンクニュース

    日本フォースター新社长成田佳史在池袋西口开设炭火小酒馆 Le Logis Beau

    日本餐饮企业フォースター(东京都涩谷区)9 月 17 日在东京西池袋开设炭火小酒馆 Le Logis Beau,由新任社长成田佳史全面策划。该店由近 60 年房龄的古民家改造,位于大楼半地下,设 40 个室内座位加 10 个露台座位,主打炭火烤和牛与熊、鹿、猪、羊等野味,共约 30 种菜品。フォースター今年 8 月并入旭テックコーポレーション集团,这是其新体制下首家门店。

  4. フードリンクニュース

    日本烧肉连锁「ふたご」回归町烧肉,森川诚就任社长一年

    经营「大阪焼肉・ホルモン ふたご」的FTG Company于9月14日开设新宿区役所通店,作为“新しくて、新しくないふたご”首店,翻新了门面与店内装修。该店以大阪方言待客、将餐具改为陶器,打造像“町中华”一样被社区喜爱的“町烧肉”。「ふたご」在日本有78家门店,2025年6月森川诚接替创业的李氏兄弟出任社长。