英国加班费计入假期工资：2026 年起雇主要算哪些、怎么算

英国《1998 年工作时间条例》要求，只要加班具有规律性、构成正常薪酬的一部分，即使是自愿加班也必须计入假期工资，计算采用休假前 52 周的实付工资平均值。2026 年 4 月起，新的 Fair Work Agency 可直接检查工资记录并执法，无需等员工提起仲裁。以每周基本工资 400 英镑、平均加班 50 英镑为例，休假一周应按 450 英镑支付。