巴西参议院通过 PEC 221/2019,每周工时将从 44 小时逐步降至 40 小时
巴西参议院于 10 月 14 日一读和二读通过 PEC 221/2019,将每周最长工时从 44 小时降至 40 小时,保证每周两天带薪休息且不减薪,文本将送交国会颁布。
巴西参议院于 10 月 14 日一读和二读通过 PEC 221/2019,将每周最长工时从 44 小时降至 40 小时,保证每周两天带薪休息且不减薪,文本将送交国会颁布。
澳大利亚餐馆与咖啡馆协会(ARCA)说明,澳大利亚储备银行(RBA)的刷卡附加费禁令生效后,商户原本转嫁给顾客的 0.8% 至 1% 手续费将改由商家自行承担。协会的 Lambert 表示,这对利润率只有 2% 至 3% 的行业是一大冲击,可能吃掉 40% 至 50% 的利润空间,商家只剩涨价或减少利润两条路。
收录理由:澳大利亚刷卡附加费禁令生效后,餐饮店要自己承担 0.8% 至 1% 的商户手续费,而行业利润率只有 2% 至 3%。
澳大利亚储备银行取消对网络禁止附加费规则的禁令后,自 2026 年 10 月 1 日起,eftpos、Visa 和 Mastercard 可对受涵盖的消费者信用卡、借记卡和预付卡禁止收取刷卡附加费,美国运通也承诺同日取消附加费。
收录理由:澳大利亚餐饮店从 10 月起不能再对刷卡加收附加费,原文列出收银系统和刷卡机要分别关闭的设置,以及把手续费摊进菜单价的几种做法。
澳大利亚自 2026 年 10 月 1 日起,商家不得再对 Visa、Mastercard、eftpos 和 American Express 等刷卡支付加收附加费,周末附加费、公共假日附加费、订位费和服务费不受影响,餐饮店在允许的情况下仍可收取周末或公共假日附加费。
收录理由:澳大利亚餐饮店从 10 月 1 日起不能再对刷卡加收附加费,周末和公共假日附加费不受影响,小店需要重新算刷卡成本。
意大利餐饮协会 FIPE 说明,欧盟 2020/2184 号指令经意大利 2023 年第 18 号法令和 2025 年第 102 号法令转化后,餐厅、酒吧等公共经营场所要对从交付点到水龙头的内部供水系统做风险评估和风险管理,重点参数包括军团菌和铅,首次评估须在 2029 年 1 月 12 日前录入 AnTeA(饮用水动态属地登记平台),此后每六年复查一次。
收录理由:意大利餐厅和酒吧的店内水管、水箱、热水设备被纳入水质风险管理,首次评估要在 2029 年 1 月前上传平台。
英国《就业权利法》2025已于2025年12月获御准,规定从2027年起,零工时或低工时合同工在12周参考期内有固定工时的,有权获得反映实际工时的合同,雇主还需提前通知班次,临时取消班次须支付补偿。从2026年4月起,法定病假工资已成为所有工人的第一天权利,包括零工时合同工,不再有收入门槛和等待期。英国约27%的零工时合同工在住宿和餐饮业,比例居各行业之首。
收录理由:英国餐饮业约27%的零工时合同工集中在住宿餐饮业,新法要求按12周实际工时提供保障工时并支付取消班次补偿。
欧洲议会通过修正案,禁止植物基产品使用牛排、香肠、汉堡等传统肉铺名称,新规属于共同市场组织(Ocm)条例,自2028年起生效,此前火腿、培根等词已只限动物源食品。
收录理由:欧洲餐厅菜单上植物基菜品的命名要改,原文写到改名的成本与可能流失两成客人。